«Здравствуйте, хочу обратиться к профсоюзу работников образования. Почему идет разделение членов профсоюза? Педагогам предоставили возможность приобрести очки на сумму в 50 евро, также этой возможностью могли воспользоваться их дети, а технический персонал, как всегда, обделили. Обидно, ведь технический персонал платит членские взносы так же, как и педагоги, в размере 1% от заработной платы. Хотелось бы узнать, в чем разница между членами профсоюза?».
Это письмо прокомментировала председатель Даугавпилсского отделения Латвийского профсоюза работников образования и науки (LIZDA) Светлана Орлова. По ее словам, речь идет о выездной акции коммерческой фирмы – по инициативе профсоюза 15 – 16 марта, во время школьных каникул, педагоги могли получить услуги оптометриста (за плату) и приобрести очки (фирма предоставляла подарок-скидку в размере 50 евро).
Отличие учителей от технических работников в том, что учителя работают за компьютером больше двух часов в день – отсюда и льготы на приобретение очков. С. Орлова сообщила, что скидкой могли воспользоваться также несовершеннолетние дети членов профсоюза – как из семей педагогов, так и технических работников.