ГАЗ разработало план поддержки работников ЛДз - они получат консультационную и информационную поддержку. ГАЗ знает профиль работников, которые будут уволены в феврале и марте, и с учетом этого ищет для них вакансии.
На вопрос об увольнении лиц предпенсионного возраста Симсоне конкретного ответа не дала, потому что в ГАЗ не была подана информация о возрасте подлежащих увольнению людей. По ее словам, на рынке труда существует двойственное отношение к пожилым людям. Некоторые работодатели относятся к ним скептически, а другие - готовы их нанять, по достоинству оценивая лояльность этих работников.
Как сообщалось, ЛДз до конца этого года планирует прекратить трудовые отношения примерно с 1500 работниками, что составляет около 24% всех работников предприятия. Сокращение численности работников планируется осуществить в несколько этапов. Процесс сокращения начат с оптимизации числа работающих в администрации предприятия.
Симсоне также отметила, что не ощущает прогнозируемое отраслевой ассоциацией существенное сокращение числа работников в отрасли дорожного строительства. Сейчас в данной отрасли зарегистрировано более 300 вакансий.
Симсоне сообщила, что в декабре и январе в ГАЗ обратились 134 бывших работника предприятия "Dzintars". Большинство этих людей были заняты в торговле. На данный момент работа найдена для 12 из них.