Восемь кандидатов продолжат участие в конкурсе на должность исполнительного директора латвийской авиакомпании airBaltic, – об этом со ссылкой на председателя совета компании Андрея Мартынова пишут латвийские СМИ.
По словам А. Мартынова, комиссия по подбору руководителя уже изучила более 40 заявок, поступивших от соискателей из почти 30 стран. Из них были отобраны восемь претендентов, которые обладают высоким уровнем профессионализма, богатым опытом и стратегическим мышлением, соответствующим требованиям airBaltic.
На следующем этапе кандидатов ждут углубленные собеседования, оценка управленческих качеств, анализ личностных характеристик и другие методы отбора. Весь процесс проходит при поддержке внешнего партнера — кадрового агентства Talentor Latvia, выбранного на конкурсной основе, что, как подчеркнул А. Мартынов, позволяет обеспечить объективность и профессиональный подход при оценке кандидатов.
Этот этап может занять до двух месяцев. По его итогам комиссия примет решение о допуске претендентов к третьему этапу конкурса.
Конкурс на должность исполнительного директора был объявлен 30 апреля, однако в его условиях не уточнялся размер будущего вознаграждения. Совет авиакомпании ранее сообщал, что уровень зарплаты будет обсуждаться индивидуально с выбранным кандидатом. Для сравнения, в 2024 году бывший руководитель airBaltic Мартин Гаусс получил 838 568 евро.
До завершения конкурса обязанности исполнительного директора исполняет Паулс Цалитис, который также занимает пост директора по операционной деятельности.
Совет airBaltic 7 апреля 2024 года отстранил от должности прежнего руководителя М. Гаусса, возглавлявшего компанию с 1 ноября 2011 года.