На лрз не могут найти ни операторов чпу, ни токарей, ни фрезеровщиков. Ау, молодёжь, где вы? Места стынут.
Чисто из интереса, где сейчас учат(обучают) по Вашему списку?
Я вот как-то не слышал...может причина в том, что нет молодых операторов чпу, токарей и фрезеровщиков...
При советах это были востребованные профессии, предприятий хватало, следственно имело смысл. А какое сейчас обр.учереждение будет учить 3-4 года, только для тех, чья реальная мечта это задел на будущее города - локализация производства шильдика "DDLR"?
Чисто из интереса, где сейчас учат(обучают) по Вашему списку?
Я вот как-то не слышал...может причина в том, что нет молодых операторов чпу, токарей и фрезеровщиков...
При советах это были востребованные профессии, предприятий хватало, следственно имело смысл. А какое сейчас обр.учереждение будет учить 3-4 года, только для тех, чья реальная мечта это задел на будущее города - локализация производства шильдика "DDLR"?
Вoт тaк....
На Лрз раньше был учебный цех где обучали молодых рабочих всем премудростям . В данный момент на заводе практически нет ИТР многих еще вполне годных к работе бездумно посокращали .Нет ответственных за техническое состояние а если и есть то просто тупо назначенные люди которые понятия не имеют никакого.Завод агонизирует.Поправить положение не спешат-посмотрите есть ли вакансии и каковы требования.Выбрана тактика кнута-стегают сильнее и чаще своих лошадок трудовых запрягая их в огромные телеги обязанностей.Вобщем все через *ОПУ и на авось.
Чисто из интереса, где сейчас учат(обучают) по Вашему списку?
Я вот как-то не слышал...может причина в том, что нет молодых операторов чпу, токарей и фрезеровщиков...
При советах это были востребованные профессии, предприятий хватало, следственно имело смысл. А какое сейчас обр.учереждение будет учить 3-4 года, только для тех, чья реальная мечта это задел на будущее города - локализация производства шильдика "DDLR"?
Вoт тaк....
Ну так тут визжат, что пенсионеры у молодых рабочие места забрали. А как доходит до, приходите , места есть. Никто из молодых не идёт
Чисто из интереса, где сейчас учат(обучают) по Вашему списку?
Я вот как-то не слышал...может причина в том, что нет молодых операторов чпу, токарей и фрезеровщиков...
При советах это были востребованные профессии, предприятий хватало, следственно имело смысл. А какое сейчас обр.учереждение будет учить 3-4 года, только для тех, чья реальная мечта это задел на будущее города - локализация производства шильдика "DDLR"?
Ответы на коммент:
Треть латвийцев планирует продолжать работать и после выхода на пенсию
На Лрз раньше был учебный цех где обучали молодых рабочих всем премудростям . В данный момент на заводе практически нет ИТР многих еще вполне годных к работе бездумно посокращали .Нет ответственных за техническое состояние а если и есть то просто тупо назначенные люди которые понятия не имеют никакого.Завод агонизирует.Поправить положение не спешат-посмотрите есть ли вакансии и каковы требования.Выбрана тактика кнута-стегают сильнее и чаще своих лошадок трудовых запрягая их в огромные телеги обязанностей.Вобщем все через *ОПУ и на авось.
Треть латвийцев планирует продолжать работать и после выхода на пенсию
Ну так тут визжат, что пенсионеры у молодых рабочие места забрали. А как доходит до, приходите , места есть. Никто из молодых не идёт