На основании какого закона могут уволить невакцинированного работник??? Бред. И оплачивать тесты должен работадатель, это безопасность на рабочем месте. И простой тоже будет оплачен. Работник не по своей вине будет на простой отправлен. Здесь масса нюансов. Суды просто лопнут от заявлений, если вдруг работника уволят по причине невакцинирования.
Ну вы фанст! Кто в этой стране соблюдает законы, особенно там , где касается прав работника!
Ну вы фанст! Кто в этой стране соблюдает законы, особенно там , где касается прав работника!
!!!
Если не сидеть на заднице и ждать высшей справедливости, а пойти в трудовую и в суд, то права работника соблюдаются так, что работодатель взвоет. Проверено на практике и не один раз.
Ну вы фанст! Кто в этой стране соблюдает законы, особенно там , где касается прав работника!
Ответы на коммент:
Работодатель не будет обязан оплачивать простой непривитому сотруднику
Вот и плохо, что мы такие бессловестные твари, над которыми можно измываться, можно эксперименты проводить и кнутом над головами щёлкать.
Работодатель не будет обязан оплачивать простой непривитому сотруднику
Если не сидеть на заднице и ждать высшей справедливости, а пойти в трудовую и в суд, то права работника соблюдаются так, что работодатель взвоет. Проверено на практике и не один раз.