Личный опыт: как жители Латгалии тяжелым трудом зарабатывают в Риге себе на жизнь 34

Как сообщает портал Press.lv, очередной эксперимент журналиста и блогера Дениса Бартецкого привел его в Дрейлини, на склад ТОР. Работа нон-стоп, без обедов, с неоплачиваемым жильем в тесных комнатках, при мизерной часовой ставке - это рабство, считает Бартецкий. При этом люди на это идут добровольно.

Их привозят автобусами зарабатывать хоть какие-то деньги. Чтобы прожить. rus.db.lv приводит опубликованную в социальной сети Facebook статью. 

Еженедельно с Латгалии автобусами везут людей в столицу. На работу. В крупнейшие компании страны везут. Компании, которые знает каждый. Люди едут на тяжёлую физическую работу. С шестидневной рабочей неделей. С нереальным рабочим графиком. С мизерной заработной платой. Люди едут в рабство. Добровольно. Это не единичные случаи. Это целые автобусы, которые курсируют на постоянной основе несколько раз в неделю. Я обещал испробовать это на себе и рассказать.

«С собой возьмите постельное бельё и продукты», ответили мне по телефону и я поплелся с сумками на лудзенскую автобусную. Дождался транспорта с надписью «норикоюмс» и шестидесятиместный автобус повёз меня в столицу. Вечером я был уже в Риге. Заселялся, раскладывал вещи, подписывал договор, готовился к работе.

У работодателя зарезервированы для нас места в Prūšu nams viesnīca в Кенгарагсе. Половину суммы за жильё оплачивает он, половина будет вычтена из заработной платы работника. Не стоит обольщаться на слово гостиница в названии. Это даже не хостел, это общага. Причём общага конченая. Настолько конченая, что даже во времена моего студенчества она считалась бы конченой.

Общежитие встречает меня запахом носков и лапши быстрого приготовления. Такие общежития обычно показывают в российских фильмах. Ну, знаете, когда снимают места жительства нелегалов, ну, таджиков там, молдован – длинные узкие коридоры, комнаты, комнаты, комнаты, часто, часто, часто. По крайней мере, я говорю именно про тот этаж, на котором жил. Мир черкашей в уборных, мир растворимого индийского кофе и Nescafe «три в одном». Мир колбас за полтора евро за кило. Мир самодельных наколок, кетчупа в красных пластиковых бутылках и дешёвого батона. Мир «прайвит лейбл» Optima linija. Гостиница с пробитыми дверьми душевых, где вода неконтролируемо хлещет изо всех щелей. Моешься, моешься и тут бац – холодная. Моешься, моешься и тут бац – кипяток. Не расслабляйся, ты в Prūšu nams viesnīca.

С двенадцати ночи до шести утра так называемая гостиница закрывается. Не войти, не выйти. Вот такая гостиница. Восемь евро в сутки за койку. За такие деньги можно жить, например, в центре в моём любимом Central hostel (см. ссылку в первом комментарии), где будет человеческие условия, приятный персонал и куча бонусов. Ни в одном из хостелов, в которых мне доводилось ночевать (а попадались мне и откровенно отвратные), я не сталкивался с блохами, даже во время трипа по ночлежкам меня не кусали блохи, а вот в Prūšu nams viesnīca они есть. Я к этому делу очень восприимчивый и аллергичный, я практически не сплю, чешусь, руки искусаны, опухли, пальцы пульсируют. Не сплю, вспоминаю аллергическую реакцию, которая довела меня до больницы во время эксперимента в монастыре, не очень хочу повторения.

Мы живём впятером, в скромной по размерам комнате. Не могу даже примерно сейчас назвать квадратуру, но в эксперименте на судах, мы жили втроём в помещении, которое было в два раза больше. Убранство - пять кроватей, разбитый шкаф, стол, пару стульев – вот и нет больше свободного места. В длинном, узком коридоре – кухня общего пользования для всего этажа. Электрическая плитка на две конфорки, холодильник, чайник. Две раковины. Телевизор. Всё. Хорошо, что в общежитие практически никто не готовит, поэтому очередей нет.

В семь утра около общежития останавливается автобус, который везёт нас на работу. В Дрейлини, на склады TOP. Там мы будем заниматься комплектовкой заказов для магазинов этой сети. Нас немногим более двадцати человек. У каждого из нас – пакет или сумка с обедом, матерчатыми перчатками, светоотражающей жилеткой. У всех - салатовые, у бригадира - оранжевая. На входе в склад нас досмотрит охрана, наклеит каждому на провиант наклейки, которые подтверждают, что продукты мы привезли с собой, а не спёрли здесь. Мы побросаем свой обед по холодильникам и шкафчикам и приступим к работе.

Огромный склад, завозят паллеты всевозможных товаров, бригадиры читают бумагу на комплектовку, каждый из нас хватает и несёт, бригадиры отмечают сделаное галочкой. «Две упаковки – Скривери, четыре – Айнажи». Мы динамично бегаем таракашечками, расставляем на паллеты. Главное запомнить, где какой паллет для какого магазина расположен. Всего 66 точек в разных концах склада. Запомнить расположение всех реально за два дня. Так всю смену и бегаешь. Как только паллет для магазина наполняется - достигает высоты два метра, заматываешь плёнкой, маркируешь своим персональным номером, подписываешь, откатываешь на рохле, ставишь новый паллет. На рохлях катаются, как на самокатах, как на скейтах. Оттолкнулся ногой и вперёд. Неплохая скорость, кстати. А так - нон-стоп: несёшь, складываешь, перекладываешь, заматываешь плёнкой, подписываешь, откатываешь, ставишь новый паллет. Без лишних разговоров, только работа, нон-стоп. Сотни километров пищевой плёнки, нон-стоп. Каждые два часа коллективный перекур на десять минут. Перекурили и снова нон-стоп.

Как уже писал нас более двадцати человек. Преимущественно мужского пола, преимущественно из Даугавпилса, преимущественно русскоязычные. Есть три девушки: бригадир и две отгружают товар вместе с нами. Они таскают практически наравне с парнями. Первая - спортивная, фигуристая, не старше двадцати. Второй под сорок, бывший медик. Помимо этого с нами работают непосредственно сотрудники склада - «топовцы». «Топовцы» по деньгам получают больше. Могу ошибаться, но как минимум вдвое. Но наши не спешат устраиваться напрямую.

Я работал давным-давно комплектовщиком на овощных базах. Тех, что в Риге на Буллю. Днём трудился рекламным менеджером в издательстве Fenster, ночью комплектовал. Приезжал на базы прямо с издательства в костюме тройка, с портфелем. С утра доезжал до Пурвциемса, принимал душ и мчался в Дом печати. Платили на базах тогда семь латов за смену. Отдержался я так две недели. Но это так – лирическое отступление.

В 14.00 - обед. Полчаса. Ужин тоже полчаса. Он начнётся сразу, как только будет укомплектовано всё на основном складе. Поужинаем, покурим. И идём на комплектовку в холодильник. Там тоже разносим товар по 66 торговым точкам. Только у них расположение совершенно другое, нежели на основном складе. Запомнить это за непродолжительное время сложно, да и голова к вечеру уже не очень соображает.

Про работу в холодильниках, кстати, заранее мне никто не сказал. Про то, что рабочего графика как такового нет - работа у нас заканчивается, когда все заявки собраны, тоже. Ребята рассказывали, что в предпразничные дни работали и до двух ночи. Ничего удивительного: покупательская способность тогда выше, заказов больше. С утра опять на смену. Но никто не жалуется. Наоборот, некоторые довольны: после двенадцати ночи почасовая ставка выше.

Парадокс. Все мы работаем на почасовой оплате. Но к концу дня все настолько хотят домой, что ускоряемся до предела. На лишние часы всем уже наплевать. Кстати, второе дыхание существует. По завершению рабочего дня - опять досмотр у охранников склада.

Ноги к вечеру устают, наливаются свинцом с непривычки. Я работаю в беговых «найки», поэтому терпимо. Но видел работников и в строительных ботинках. Как они в них выдерживают четырнадцать часов – непонятно. Но люди работают, не ропщут. Некоторые вечером пьют обезболивающее. Кстати, если вы заболели, то больничного можете не ждать, но ждите, что оплата за проживание за те дни, что вы не смогли работать ляжет в полном объёме на ваши плечи. Однако, никто не сволочит начальство, мол, платит мало, изверг, мол, много требует. Никто. По крайней мере, я такого не слышал. Единственное недовольство некоторых работяг, которое они высказывают бригадиру – не попасть в магазин. Мы уезжаем на работу – магазины ещё закрыты. Приезжаем – уже закрыты. Даже хлеба не купишь. Приезжаешь в часов одиннадцать, в двенадцатом вечера, моешься, стираешься, готовишь на завтра еду, засыпаешь. И так шесть дней в неделю. В субботу тебя привозят в Ригу, с воскресенья по пятницу – работа, в субботу – назад, развозят по городам.

Я планировал этот эксперимент на одну неделю – шесть рабочих дней. Не получилось. На пятый рабочий день, я вынужден был вернуться в общежитие уже к пяти вечера – начались проблемы со спиной. Надеялся подлечиться медикаментозно и с утра продолжить, но чуда не случилось – пришлось собираться домой. Проблемы начались не столько от многочасовых физических нагрузок, сколько от работы в холодильнике, но это сугубо мои старые болячки. Если бы я заранее знал про холодильник, то подготовился бы иначе и проблем можно было избежать. За эти дни я заработал 98 евро. Оплату фирма произвела даже раньше оговоренных сроков, перечислением, согласно договору, всё официально, никаких денег в конвертах. Хотя при такой часовой ставке про серые схемы даже неудобно и говорить как-то. С момента моего отъезда по сегодняшний день мне уже четырежды звонили с работы, вежливо уточняли, буду ли я продолжать с ними сотрудничество. Видно, что люди заинтересованы в работниках. И к ним едут. Несмотря на мизерную заработную плату и остальные «плюшки».

Латгалия автобусами едет устраиваться на работу в столицу через агентство HR factor. Несмотря на мизерную заработную плату и стальные «плюшки». Да, для большинства работающих это временная работа. Но нет ничего более постоянного, чем временное. Агентство нашло подход к работнику. Оно знает, что ему дать, как привлечь, заманить. Оно предлагает бесплатный транспорт до столицы, бесплатный транспорт до работы, обеспечивает каким-никаким, но местом проживания, пусть и удерживая за него с заработной платы. Их работники – это социально неадаптированный контингент, они не очень понимают ценность своего труда, не могут элементарно договориться с работодателем напрямую, трудоустроиться, найти жильё, планировать дополнительные траты. При этом работники агентства трудолюбивы, добросовестны, не ноют, не сволочат начальство, готовы вкалывать любое количество часов, они неприхотливы, они заточены на работу, на пахоту. Это не деклассированные элементы как таковые, они не злоупотребляют алкоголем. По крайней мере, не во время рабочей недели – злоупотребление и такой темп, физические нагрузки и количество часов совместить практически нереально. Да, по моему мнению, то, что предлагает агентство HR factor работнику – это рабство. Но это намного лучше, нежели люди остались бы совсем без работы и без средств к существованию. Советую работодателям обратить внимание на данное агентство. Они уже сейчас работают с крупнейшими компаниями страны: TOP, Drogas, Dobeleles dzirnavnieks, Kekavas putnu fabrika – это только те, что я знаю. Если вам нужна дешёвая неквалифицированная рабочая сила, то вам точно к ним.

Также я бы советовал менеджерам крупных компаний периодически брать отпуск и уходить с головой хотя бы на неделю в такую работу. Чтобы не прибалдеть, не залосниться, чтобы разбираться в стаффе. Им же советовал бы своих подчинённых отправлять на недельку другую туда же, чтобы они понимали немного и другую жизнь, и перестали жаловаться на невыносимость бытия. Чтобы они не писали херни по типу «эти голубые глаза не могут врать». Чтобы понимали, что жизнь глубже, она разная, она три-, четыре-, пять-, да сколько угодно «дэ», она не заканчивается на расстоянии вытянутой руки. Чтобы не трещали налево и направо про некреативность рабочего населения, когда у нас примерно половина страны – это условные кассиры магазина Maxima. Причём того, который обрушился... А так ничего не изменилось – Латгалия издревне считалась регионом батраков. И сегодня автобусы компании HR factor дважды в неделю курсируют по маршруту Рига-Даугавпилс-Резекне-Лудза. И в обратном направлении.

А закончу я объявлением о вакансиях со странички HR factor, уж очень оно мне понравилось: «Кажется, что это лето никогда не закончится. Но осень, как всегда, придет неожиданно с дождями и холодами. Подготовься к зимнему сезону! Присоединяйся к HR factor и уже после первой отработанной недели сможешь уверенно смотреть непогоде в лицо! Тебя ждет работа в Риге и Рижском районе. Транспортом из регионов и проживанием обеспечиваем. Вакансии: маркировщицa, комплектовщик, грузчик, работник цеха по производству мяса. Предыдущий опыт не требуется».

P.S. На картинке вы можете увидеть одну из вакансий на комплектовку, которую предлагает агентство HR factor. Конечно, в объявление есть, как и везде, немного стандартного обмана: никаких обедов не предоставляется, да и графика работы фактически не существует. В остальном всё правдиво, включая почасовую ставку. А для меня очередной эксперимент закончен.


Написать комментарий
Показать предыдущие 14 комм.
Надеюсь вместе с ботексом, гундяем, брылевым, киселем будут висеть и иван с оптимистами, к этому там и идет, а засрашку конечно разделят..китай с японией до урала..,эмират кавка, республики поволжья.. А усрашка станет наконец как и полагается в границах 15 века..мацква и округа небольшая Вот вариант развития событий, пока Иван рассуждаето танках и хозяевах... Л

как мечтаешь, заслушаешься, таким как ты и партнёров не надо для секса, оргазмируешь от своих мыслишек:)))))))

Это понятно. Однако нераскрыта роль заокеанского хозяина латышей. 333

Граждане США не выбирают, голосуя на избирательных участках, власть в латвии, латыши выбирают сами ничтожных подонков, латышам нравятся издевательства и геноцид русских жителей, по сути, порядочных людей среди латышей нет, иначе власть была другой, латыши целенаправленно разорили и уничтожили территорию данную для проживания. Не США убивали экономику страны, не США распродавали новейшие станки в утиль, не США угробили индустрию и сельское хозяйство, сами латыши алчные и ничтожные уничтожили страну, но это была белая полоса, к гадалке ходить необязательно. Латыши уважаемых людей оскорбили обидели, теперь жизнь любого латыша цент не стоит.

Ну, поскулите теперь госпада защитнички о ,,бедных ,, медсестричках с зарплатами 600-800 на руки в цгб, врачках с 1000-1200 и конвертами и педагогах с 600-700 на руки!!!позащищайте их бедненьких, им еще добавят на 20-30%... Ро

Кто мешал работягам пойти и учиться, чтобы получать нормальные зарплаты?

Кто мешал работягам пойти и учиться, чтобы получать нормальные зарплаты?

а где сейчас профтехучилища? при оккупации при каждом заводе были свои училища! или вы про высшее образование? а прикиньте все вдруг с высшим! тогда бы при такой конкуренции, хрен бы вы много заработали!

Кто мешал работягам пойти и учиться, чтобы получать нормальные зарплаты?

кто более - менее где то, чему то выучился, уже давно за бугром устроились, но не у всех так складывается жизнь, что можно слинять из "истории сплошных успехов"!

а где сейчас профтехучилища? при оккупации при каждом заводе были свои училища! или вы про высшее образование? а прикиньте все вдруг с высшим! тогда бы при такой конкуренции, хрен бы вы много заработали! о как

торговая школа, даугавпилсский техникум, строительный техникум, мед. колледж

торговая школа, даугавпилсский техникум, строительный техникум, мед. колледж ds

продавцов, железнодорожников,не говоря уже про строителей у нас и так перебор, работать негде, а в медицину идти ни кто не хочет! педуниверситет остался - так учителями люди вообще не хотят быть - престижа и уважения ни какого, а ответственности и работы выше крыши !

А что лучше, сидеть дома и яйки катать, или хоть сколько зарабатывать??? Одна знакомая, когда предложили её мужу там работать, сказала, он за такие деньги работать не будет, но нае.....ть пятерых детей и повесить их на гособслуживание и ещё в придачу больных, это нормально!!! Кормите всех---латвийские налогоплатильщики!!!!

пущай это почитает сообщество латвийских работодателей!!!

а где сейчас профтехучилища? при оккупации при каждом заводе были свои училища! или вы про высшее образование? а прикиньте все вдруг с высшим! тогда бы при такой конкуренции, хрен бы вы много заработали! о как

Ну у меня высшее образование и 3 кат.лат. и что-то на бирже мне ничего предложить не могут. Я бы даже сказала, что это мешает, понятно что на бирже уборщицей не предложат, а в тёплое место не образование, а знакомства нужны.

Латыши фантастически ничтожные теоретики, а мы реальные практики, сказали накажем прибалтов, и теперь мразь нацистская прибалтийская всегда пятый угол ищет. Раньше нужно было думать, когда геноцид русским людям готовили и в "жизнь" нацизм вводили , сейчас латыши делают вид, дескать, не понимают почему латыши стали зверьками неуважаемыми, нацизм однако. Ivan

Никто латышей зверьками не считает, а вот русских неадекватов считают и презирают во всем мире.

Никто латышей зверьками не считает, а вот русских неадекватов считают и презирают во всем мире. Альфред

потому что весь мир для тебя - это пендосия, прибалтика и украина с польшей.:))))))))

Юноша за пять дней по 14 рабочих часов заработал 98 евро. Вывод - он дебил или врун.

Юноша за пять дней по 14 рабочих часов заработал 98 евро. Вывод - он дебил или врун.

Юноша просто нанятый писака,нифига он там не работал,но на такие условия люди могут идти только от реальной безысходности,это как надо себя не уважать что-бы ишачить за неполные 100 евро 70 часов(напомню нормальное рабочее время в неделю 40 часов)

может штраф отрабатывал!

Ну у меня высшее образование и 3 кат.лат. и что-то на бирже мне ничего предложить не могут. Я бы даже сказала, что это мешает, понятно что на бирже уборщицей не предложат, а в тёплое место не образование, а знакомства нужны. Zaza

Здравомыслящий предприниматель, на работу дебила брать не станет, даже по знакомству. Плохо ищете, знания как то получили, значит голова есть, биржа за вас думать не станет!

Что бы Я вкусно кушал работяге нужно немножко поголодать. Небудет больше коммунизма ! Сосите лапу дорогие батраки. 20см удовольствия

из Литвы выперли, предприниматель хренов, теперь у наших бомжей подрабатываешь.:)))))))))

В такая реальная у нас жизнь в Латвии.

Ну, поскулите теперь госпада защитнички о ,,бедных ,, медсестричках с зарплатами 600-800 на руки в цгб, врачках с 1000-1200 и конвертами и педагогах с 600-700 на руки!!!позащищайте их бедненьких, им еще добавят на 20-30%... Ро

Врач отучился 12 лет в институте. Все медики знают, что такое работа по 24 часа, а иногда и по 32 часа. Так что сравнивай
что-то нибудь другое. Хочешь врача за минималку- вырежи себе аппендикс сам.

Юноша просто нанятый писака,нифига он там не работал,но на такие условия люди могут идти только от реальной безысходности,это как надо себя не уважать что-бы ишачить за неполные 100 евро 70 часов(напомню нормальное рабочее время в неделю 40 часов) Ъ

Rabotal, dumaju. Prosto vse sčitajut, čto drugije rasskazivajut skazki, a u menja vsje polučitsja. Na eto sistema i rasčitana.
I na etu čudnuju vakansiju naidjetsja kto-to i budet za 20 evrikov žadnomu hohlu biznes nalaživatj:

Нужен бухгалтер на ИК Микро, 2 человека в фирме. Открылись недавно. Работы пока самый минимум на пару дней в месяц+консультации по телефону(в приделах разумного конечно, а не 24 часа в сутки:))(Касса, ЕДС, наладить начальную работу по документам). Пока предлогаем на первое время 20 евро в месяц, по мере прироста работы-повышается и оплата.

www.ss.com/msg/lv/work/are-required/bookkeep…

Написать комментарий