Это возможность для подрастающего поколения получить первый опыт работы и заработать на свои повседневные нужды.
Предприятие также предлагает стажировки учащимся профессиональных учебных заведений. Они смогут применить и усовершенствовать свои знания в различных структурных подразделениях, например, по специальности «техник компьютерных систем», «инженер-электрик» и другим специальностям.
Чтобы повысить интерес молодежи к своей деятельности, Daugavpils satiksme регулярно организует обучающие экскурсии. Это возможность заглянуть «за кулисы» предприятия, познакомиться со спецификой транспортной отрасли и вдохновиться на будущий выбор карьеры.
Šovasar SIA “Daugavpils satiksme” tiks nodarbināti 60 jaunieši vecumā no 15 līdz 19 gadiem. Viņi iesaistīti dažādos vienkāršos atbalsta darbos, kas palīdz uzņēmuma ikdienas darbībā. Tā ir iespēja jauniešiem iegūt pirmo darba pieredzi un nopelnīt līdzekļus savām ikdienas vajadzībām.
Uzņēmums piedāvā prakses iespējas arī profesionālo izglītības iestāžu audzēkņiem. Dažādās struktūrvienībās viņi var izmantot un pilnveidot savas zināšanas, piemēram, datorsistēmu tehniķa, elektrotehniķa un citās specialitātēs.
Lai veicinātu jauniešu interesi par uzņēmuma darbību, SIA “Daugavpils satiksme” regulāri organizē izzinošas ekskursijas. Tā ir iespēja ielūkoties uzņēmuma "aizkulisēs", iepazīt transporta nozares specifiku un gūt iedvesmu turpmākajai karjeras izvēlei.
чтоб анжинером быть - надо хотя бы поучиться в институте каком...а после школы - только кондуктором...да и тех собираются оптимизировать
У мамки есть и умные люди
да,есть и умные и старательные,но диплом все равно спрашивают...и среднего или основного образования маловато будет - только мойщиками вагонов и салонов или кондукторами...хотя диплом не гарантия приличной работы,но шансы повышает при всех равных условиях...
так что,учиться,учиться и еще раз учиться,как завещал Володя Ульянов...