Как заявляет Минблаг, на данный момент ни один нормативный акт не предусматривает, что работодатель обязан указывать в декларациях или отчетах о выплате зарплаты наличными или безналичными деньгами. В связи с этим СГД не может получить точную информацию о конкретных работодателях, кто платит наличными, и о работниках, получающих такую зарплату.
Одно из решений - дополнить ежемесячный отчет работодателя, где должны быть указаны данные на каждого работника, колонкой, которую нужно будет заполнять лишь в том случае, если зарплата выплачивается наличными. Авторы проекта правил надеются, что это уменьшит административное бремя для тех, кто выплачивает доход, так как коснется лишь небольшого числа работников.
Согласно поданным отчетам работодателей за август 2023 года, 76,9% работодателей (63 тысяч 463) имеют до пяти работников, и среди них у 55% работодателей констатированы существенные риски "зарплаты в конвертах", говорится в аннотации к проекту правил.
В связи с этим, учитывая большой удельный вес "зарплат в конвертах" в теневой экономике, необходимо разработать правовое урегулирование, которое позволило бы налоговой администрации получать данные, в результате анализа которых можно было бы выявить возможную выплату "зарплат в конвертах" без проведения проверки, отнимающей много времени, пишут авторы в описании проекта.
Ой,надо просто обязать каждого жителя этой сказочной страны носить постоянно датчики(к примеру на ноге).И будет тогда счастье нашему правительству,будут все знать(когда,куда,сколько,с кем и т.д. и т.п.)А то уже измучались все,что не дай Бог латвиец лишнюю буханку хлеба купит.
А-ха-ха! Смешно.
В Латвии полно маленьких и не очень магазинчиков, где в договоре с работником одно, а по деньгам совершенно другое. Налоги такие шарашкины конторы платят мизерные. Работник наличными получает копейки (ставка ~ 10-15€ и крошечный процент). Весь гешефт идёт к работодателю. И как вы не проверяйте, всё равно отпишутся очередной филькиной грамотой. Для контроля нужно буквально проводить какому нибудь инспектору целые дни в таких местах. А это, что вы придумали, очередная херня, чтоб себя занять "важной" писаниной.
И главное они это серьезно? Закатыватель губ впору закупать для конторы.
Точно , осталось к ноге каждого жителя видеокамеру прикрепить для прямой связи с СГД!
Darba likuma 70.pants - работодатель выплачивает зарплату наличными, если только нет договоренности с работником о выплате на банк !
А банки и так будут отчитываться перед сгд!
попробуйте открыть свой магазин и наймите работников которые будут указывать вам на каких условиях они будут работать и гребите деньги лопатой
И? Люди, которых вы нанимаете, просто природный ресурс, который не жалко? Работайте тогда сами, привлекайте родственников своих, детей, бабушек. Пусть работают бесплатно, из уважения к вам.