Хотя владельцы ресторанов и баров каждое лето с открытием террас сталкиваются с нехваткой рабочей силы, в этом году им приходится просто охотиться на работников. Многие квалифицированные повара и официанты за время простоя нашли работу в других профессиях, а новых работников привлечь трудно. Ситуацию осложняет и то, что не известно, как долго проработают заведения и не введут ли новые ограничения. Утерянный же баланс между спросом и предложением приведет к заметному росту зарплат, сообщает Latvijas Radio.
Пока начинает четко вырисовываться картина, где могли бы находиться центры массовой вакцинации против Covid-19, намного большей проблемой может оказаться нехватка персонала, который должен работать в этих центрах, сообщает Латвийское телевидение в программе De facto, сообщает портал Press.lv.
Люди часто предпочитают получать немного больше, но «в конверте», чем социальные гарантии и надежное будущее, рассказал исполнительный директор Латвийской ассоциации торговцев продовольствием Норис Крузитис.
Расходы латвийских банков на оклады членов советов и правлений в прошлом году составили 16,445 млн евро - на 30,8%, или на 3,87 млн. евро, больше, чем в 2013 году, сообщили в Комиссии по рынку финансов и капитала.
Руководителей госучреждений со следующего года будут выбирать с привлечением компаний по подбору персонала, а руководить всем этим процессом будет централизованно Государственная канцелярия.
В прошлом году оборот балтийского предприятия по отбору кадров по интернету CV-Online увеличился на 50% - до 2 млн. евро (1,4 млн. латов), сообщили агентству BNS на предприятии.
Более четверти предприятий – 28% - планируют в этом году увеличить число работников. При этом 11% предприятий собираются принять на работу более 100 новых сотрудников.