Работодатели бьют тревогу, так как в Латвии некому работать. Бизнесмены призывают правительство срочно выработать государственную программу, чтобы задержать отток работоспособного населения за границу, сообщил порталу DELFI представитель Латвийской корпорации торговцев AIBE Марек Кудулис.
Волна эмиграции продолжается, и в Латвии остается все меньше и меньше людей работоспособного возраста. Только в первом полугодии из Латвии эмигрировало 8063 человека. Жизнь не останавливается, предприниматели продолжают свой бизнес – торговлю и производство, крестьяне продолжают обрабатывать свои хозяйства. Но реальная ситуация такова, что найти работников скоро станет невозможно.
"Вот уже несколько лет на собраниях члены нашей кооперации – латвийские предприниматели – говорят о тревожной ситуации: работодателям с каждым годом становится все сложнее найти работников. Люди уезжают, а из тех, кто остается, большая часть просто не желает работать. Предприниматели стараются, создают рабочие места, но уже нет тех, для кого их создавать – молодежь и те, кто желает работать, уезжают. Если не будут приняты срочные меры на государственном уровне, ситуация вскоре станет просто катастрофичной!" – делится своей тревогой руководитель отдела продаж Латвийской торговой кооперации AIBE Марек Кудулис. AIBE сегодня объединяет 485 торговых точек. Магазинами, которые находятся как в городах, так и в сельской местности по всей Латвии, управляют местные предприниматели, которые отлично знают сложившуюся ситуацию, к тому же многим из них принадлежат не только торговые точки, но и крестьянские хозяйства и производства.
Парадоксально, но факт: количество соискателей работы огромно: согласно данным Центрального статистического управления, в первой четверти 2011 года их было 188 100. И в то же время предприниматели, особенно во многих сельских районах, не могут найти работников даже за адекватную зарплату. Вместо этого многие жители предпочитают перебиваться на пособиях, лениво попивая дешевое пиво.
Работодателям остается лишь пожимать плечами и говорить: нам непонятно, почему люди не хотят работать, почему предпочитают ничего не делать, только ругать правительство и получать сравнительно небольшие пособия.
Возможно, самые предприимчивые уже уехали: судя по данным Центрального статистического управления, только в первом полугодии 2011 года из Латвии в другие страны эмигрировало 8063 человека. С каждым годом число эмигрантов возрастает – в первом полугодии прошлого года это число было на треть меньше – 5064.
Хотя и за границей далеко не у всех дела идут хорошо, возвращаться люди не спешат, даже если на родине были бы возможности работать и зарабатывать. Возможно, здесь людей постигло разочарование, и ничего хорошего они больше не ждут, хотя возможности есть.
"Люди, уезжая за границу, вроде бы получают гораздо больше, – говорит предприниматель из Даугавпилса Марина Лукьянова. – Но зато они больше платят за жилье и быт. А условия труда нередко ужасные, и в результате остается почти столько же, сколько, сколько они могли бы заработать здесь, но вдобавок они получают депрессию и подорванное здоровье, поскольку работают по 16 часов в сутки на неадекватно тяжелых работах. А работали бы здесь, получали бы гораздо больше и жили бы лучше".
Гатис Кезикс из волости Берзайне, владелец магазина и крестьянского хозяйства Atmatas, допускает, что эмигрировавшему человеку быстро вернуться домой часто не позволяет самолюбие: "Никому не хочется сразу же вернуться домой, стоять за прилавком в родном поселке, чтобы все за спиной шептались – вот, мол, подрезали крылышки, прибежал домой!" Он признает, что действительно – найти ответственных людей, которым можно доверить серьезное дело, очень сложно: "Ну, есть люди, для которых важнее всего двухлитровая бутылка пива… Предлагаешь ему работу, обещаешь платить более 200 латов (что на селе считается нормальным заработком), а он отвечает: "Нет, не буду!" Молодежь уезжает, вот и наши покупатели в основном – пенсионеры. Что тут будет через двадцать лет, непонятно…"
Марина Лукьянова тоже соглашается, что укомплектовать персонал с каждым годом становится все сложнее, хотя она является владелицей солидной и долголетней фирмы – Daugavpils bokseru klubs, которой принадлежат шесть магазинов и кафе. Предприятие успешно работает еще с 1996 года: "Я не понимаю, чего ради, но многие предпочитают идти работать в супермаркеты, где платят меньше, а работа гораздо тяжелее и рабочий день дольше. Может быть, из-за названия, из-за бренда? Однако вскоре оттуда убегают, и, вернувшись к нам, работают очень хорошо и больше никуда уйти не стремятся – говорят, что у нас работать лучше! Вообще текучесть кадров у нас минимальна, но найти замену, – например, на время декретного отпуска одной из работниц – очень тяжело. Сейчас ищем посудомойку в кафе, к тому же посуду не надо мыть руками, есть современное оборудование, но – никак!"
Лукьянова признает, что иной раз не понимает взглядов людей на жизнь и работу, – почему люди иной раз предпочитают перебиваться на пособиях, а не работать и не получать адекватную зарплату: "Иногда случаются даже курьезы. По правилам человек, ищущий работу, должен посещать те предприятия, где имеются вакансии, указанные на бирже труда. К сожалению, некоторые приходят к нам только для того, чтобы мы написали "вакансий нет". Мы этого больше не делаем, и даже проинформировали инспектора, что пишем правду – вакансия есть, но человек не желает работать. Одна женщина, которая тоже пришла только за записью, не посмотрела, что мы ей туда записали, и гордо предъявила документ на бирже – говорит: ничего не знаю, вакансий нет! И каким же для нее было сюрпризом, когда инспектор возразила: "Работодатель пишет, что готов вам дать работу, да только вы принять ее не хотите!"
Владелица M.A.J. Ирена Маркава из Пампали (Салдусский район) считает, что в ее краях ситуация не так уж и плоха, поскольку хозяйства развиты неплохо и текучесть кадров крайне незначительна: "Плачу работникам хорошую зарплату, приобретаю страховые полисы, поэтому люди довольны и работают у меня годами. Однако, если вдруг почему-то надо найти кому-то замену, – например, на время отпуска, – это уже проблема. Помощников по хозяйству тоже очень трудно найти, особенно мужчин. Такое ощущение, что иным хочется получать все задаром. Заявляется ко мне в магазин, просит дать пива "взаймы", – чего мы, понятно, не делаем. Я говорю: скоси траву возле магазина, дам пива не взаймы, а бесплатно! Но нет, на таких условиях не хотят…"
Владелица Oļupe Инга Боша (Валка) столкнулась с той же самой проблемой: "Текучесть кадров в магазине минимальна, но на время отпусков найти временных работников большая проблема. Хорошо еще, что есть пенсионеры – они и трудолюбивые, и за годы работы накопили и опыт, и профессионализм". Инга допускает, что одна из причин – волна эмиграции: "Если когда-то после обеда улицы были буквально заполнены людьми, а в магазинах выстраивались очереди, сегодня – пустота…"
Со временем вы поймете меня, этот путь уже пройден - помогать всем, без просьбы. Это неверный путь. Лучше научите других следовать своей дорогой и жить правильно, по законам.
Иногда, так складываются обстоятельства. И ещё раз повторюсь, почему я работаю там, а не там, почему так, а не так - это моя проблема. Меня спросили, я ответил.
Павел, я уже озвучил выше свое предложение. Вы юрист - используйте полученную методику во благо обиженным и угнетенным. Поначалу бесплатно. А дальше люди вам сами деньги начнут предлагать, поверьте! Навскидку - практически на каждом предприятии нарушаются установленные законом нормы суммированного рабочего времени, не оплачиваются переработки, ночные часы, неиспользованные отпуска, происходят незаконные увольнения. Поле деятельности неперепаханное!!! Действуйте! За чем проблем то встала? Хотя... думаю убью вас своим вопросом - тема вашей дипломной работы?
190 лс, прокормить семью, заплатить за ком. услуги и прикупить еды. Это реально? Я понимаю, может такая тактика. Но просто, как говориться не в службу, а в дружбу, в качестве эксперимента, попробуйте продержаться за 190 месяц.
Тот, кто создает свой бизнес живет и на меньшие суммы.
Народ... Я про себя написал и так достаточно. И то, лишь потому, что меня спросили. Ещё раз, почему, что да как - это моя проблема. Я не собираюсь тут выкладывать всю свою биографию. Есть ряд проблем, причин на тот или иной поступок, опять же, я на свою судьбу не жалуюсь. Как говориться за державу обидно. Значит я такой человек, раз переживаю за других больше, чем за себя. Кто хотел услышать, тот услышал. Есть несправедливые, действительно несправедливые ситуации. Почему не юрист - ЕСТЬ ВЕСКИЕ ПРИЧИНЫ. И давайте обо мне закончим говорить.
Я не умею жить в краткосрочной перспективе. Мои расходы и доходы рассчитаны как минимум на год-два вперед. Мне нет нужды экспериментировать. Тем более у меня есть дети. Поэтому я отдаю отчет в своих действиях. Если мои доходы в трехмесячном периоде упадут ниже запланированных, я просто буду принимать действия. Вот и все. Поймите, по видимому у нас разный склад ума. Я думаю на перспективу. И живу в соответствии со своими доходами. С возможностью поддержать такой образ жизни в случае отсутствия источников дохода минимум на протяжении года. Одного года будет вполне достаточно, чтобы в САМОМ крайнем случае изменить расходную часть - более скромное жилье, более экономичную машину (либо вообще от нее отказаться) и так далее. Но поймите, помимо того чем я занимаюсь в данный момент у меня каждый месяц рождаются новые идеи в зависимости от ситуации на рынке. Они не суперприбыльные, но минимум 500-700 лат в месяц позволят заработать. Это при самых худших раскладах.
Им это трудно понять. Им кажется, что все само собой пришло и мы миллионы гребем, а их бедных обделяем. Никогда и никому не рассказываю, через что мне пришлось пройти, но думаю мало бы кто причитающих и обиженных работников согласился повторить мой путь.
.. забыл добавить ключевую фразу - я не обременен кредитами и ипотекой. :) Представляете, в некоторых случаях без них можно обходиться.
Понять всю тяжесть пути, можно. И многие это понимают и не в коем случае не осуждают. Другое дело, говорить о сложности всей ситуации, о нехватке средств и при этом покупать какую-то вещь, которая будет пылиться на складе 2 года, а потом просто напросто выбросится или в лучшем случае в металлолом сдастся. В таких случаях, слабо вериться в сложность ситуации. Тем более, таким образом покупается не одна вещь. И в последствии на свалку.
Вам трудно понять процесс закупок. Может за эту деталь и платить не пришлось, а она просто шла в довесок. Или цена была вообще смешная... да мало ли может быть причин. Если деталь ходовая - спросите - почему выкидываете, я найду покупателя. И найдите его. Смотришь, и вы уже на другую должность перейдете. Ну сколько можно об одном и том же - для движения вперед нужен шаг, а не теоретические выкладки об анатомии человека и физических законах, позволяющих его (шаг) делать.
Увидела хедер статьи - думаю, блин, кого вы за минималку хотите найти. Почитала комменты- за работодателей. Одна со швейным образованием, другая про налоги не в попад.... мрак... один ПАВЕЛ комментирует разумно, умничка!!! Тут вакансию видела недавно на сайте биржи- дерзайте
KUĢA KAPTEINIS Ls 3500 – 4000
вот ссылочка
http://cvvp.nva.gov.lv/vakance/31483
(не помогать другим если не просят.). это понятие из кодекса этики психолога. я не могу лезть к вам в душу без вашего позволения. даже если знаю что у вас проблемы. а Павел говорит о делах социальных.
Социальные, вы так считаете? Человек не может найти работу - кто по вашему виноват? Не говорите, что общество, т.е. мы с вами. Почему тот же Павел может найти 2 работы, кто-то нарасхват, а кто-то только жалуется. Некоторым очень удобно жаловаться, таким образом снимается вся ответственность. Так что все идет из головы.
те кому как вы сказали удобно ныть, давно пошли в управление соц дел и получили там статус малоимущий. а льготы там хорошие. одна дама так и сказала (чего я пойду работать! я на статусе получаю больше чем на швейной фабрики.). знавал еще в девяностые однеу фирму где людям не хотели платить и при этом еще говорили:(а в городе X есть такая же фирма как у нас, так там платят еще меньше.). забывая при этом что такая же фирма есть и в городе Y, и там платят больше чем в "нашей". у нас привычка равняться на худших. (слава богу еще что не как в Африки!). а может наоборот плохо что не как в западной Европе? еще один миф что люди наши ленивые. наш человек уезжает в ту же Англию, да там за нормальную зарплату работают. а чего за сто Лат здоровье рвать? говорят мол там у них выбора нету? приходится работать. ерунда! выбор есть и Арабы которые живут в Англии это хорошо доказали. вон когда погромы были. стоит Араб и рассуждает: (я пять лет уже не работаю, а теперь правительство мне пособие урезает. это что я теперь из-за них должен идти работу искать?). причем у него в голосе было такое искреннее удивление и возмущение. как это он должен идти работать! вот где реальные леньтяи. а нас пугают (не хотите работать привезем себе Арабов.). ха! вперед господа бизнесмены! Арабы там за тысячу не хотят работать. машины жгут, да ветрины бьют. посмотрим что они за сотню тут навертят. Павел сказал что он тут на двух работах за 480 Лат работает. так это он родину видимо не хочет покидать. в Англии он на тех же двух работах как минимум две тысячи имел. и это учитывая что он мигрант. у нас и система соц помощи построена как-то уродливо. помогают не людям попавшим в трудности, даже не инвалидам и пенсионерам, а хроническим алкашам, бомжам, больным на голову и просто лентяям. одна дама на улице отказалась дяди алкогольного вида деньгу дать. бабулька там одна ей (дочка! что ты отказалась Божьему человеку помочь.), а дочка ей: (а он что инвалид или старик? у него чего рук, ног, глаз нету? с каких пор алкаши и наркоманы Божье люди?). и правильно? чего алкашей у нас жалеют, а инвалиды к примеру у нас изгои? вот так и живем.
Говоришь в Англии имел бы 2000, а не хочешь написать сколько там стоит жилье, проезд, еда (нормальная, а не гнилье), лечение (не говори, что есть бесплатное, потому как прутся сюда), те же парикмахеры и тд. Так что там в пересчете будет не лучше. Да, не забывайте, гос-во предпринимателям доплачивает за развитие сельского хозяйства, а наши сидят на своей заднице. И потому все повязаны. И пока такие как вы не возьмут это втолк, мы нормально жить не будем. Что-то немногие хотят свой бизнес открывать, зато строчить комментарии мастаки.
Лондон дорого! там ты прав прожить хреново. а в регионах нормально. про медицину если ты работаешь там официальн, то за тебя платят налоги, а значит у тебя есть страховка. у меня знакомых фирма обязала там пройти мед осмотр. они теперь смеются (в Латвии уже давно у врача не были, а тут.). да лекарства и услуги там по ценам дороже, но страховка многое покрывает. потому-что определенный процент с твоих налогов идет тебе на страховку твоего здоровья. проблема в том что наши люди едут не зная Английского, пологаясь на честность "посредника", не зная Британских законов и своих прав. часто оказываясь в итоге в лапах пост советских или Азиатских "бизнесменов". про точто мы не открываем свой бизнес, так не каждому дано быть бизнесменом. каждый должен делать свое дело. вы попросите врача отремонтировать ваш комп, а программиста вылечить вам зубы?
И здесь номально платят. Места надо знать, голову на плечах иметь и руки не под хер заточенные. А ТЕМ СЕНЕГАЛАМ, ЧТО НЕ ПРОСЫХАЮТ, ПРЯМАЯ ДОРОГА НА ЛРЗ. Попивайте и сосите лапу. Ублюдки. Всё пропили. Одна радость, что в наказание пропоицы рано умирают.
Любой предприниматель(работодатель) старается извлечь максимум прибыли при минимуме затрат и издержек.Читайте "Капитал" Маркса, кто не читал. С какого перепугу он(работодатель) будет печься о благосостоянии работника и залезать в свой карман: " Не нравится,-увольняйся!Найдём другого." Так один поработает месяц-другой, затем второй,- дело-то идёт. Это называется словом жадность, а она неискоренима.В капиталистическом мире человек-человеку,-волк.